Agricultura buzoiană importă muncitori din afara Uniunii Europene

Este tot mai greu pentru fermierii buzoieni să găsească personal care să lucreze în agricultură, motiv pentru care cea mai bună soluție a devenit angajarea lucrătorilor din afara Uniunii Europene.

Datele Agenției Județene de Ocupare a Forței de Muncă (AJOFM) arată că, în primele șapte luni ale anului 2026, angajatorii din domeniul agricol au scos la concurs 151 de locuri de muncă. Distribuția a fost următoarea: ianuarie – 25 locuri, februarie – 24, martie – 20, aprilie – 35, mai – 15, iunie – 17, iar în iulie – 15 locuri.

Directorul AJOFM, Ionel Tociu, susține că în primele patru luni ale anului au fost ofertate mai multe locuri de muncă, fiind perioada de reparație și întreținere a mașinilor și utilajelor agricole.

Agricultura contemporană se bazează tot mai mult pe tehnologii avansate, însă forța de muncă specializată necesară pentru operarea acestor utilaje este greu de găsit. „Să nu uităm că, la ora actuală, agricultura se desfășoară cu utilaje foarte complexe, pe care mulți le numesc roboți pe patru roți. Aceste echipamente necesită o forță de muncă înalt calificată, care să cunoască mecanică, să știe să utilizeze și să manevreze calculatoare și softuri, dar și să aibă noțiuni de topografie pentru lucrări precise”, a mai detaliat Tociu, pentru AgroTv.

Forță de muncă din Nepal, Vietnam sau India

Pentru că se confrunctă cu această criză a personalului, antreprenorii au început să caute soluții, angajând muncitori care au venit din Nepal, Vietnam sau India. În lipsa muncitorilor, antreprenorii au nevoie de soluție așa că au apelat la agenții care să aducă lucrători din afara Uniunii Europene. Aceștia ocupă în principal posturi necalificate, lucrând în livezi sau în timpul campaniilor agricole, mai arată datele AJOFM Buzău.

„De multe ori, nu putem să asigurăm forța de muncă înalt calificată pentru că acest tip de personal nu mai există pe piață. Cei care lucrează pe utilaje moderne sunt plătiți cu sume mari, uneori chiar mai mari decât cele pentru un IT-ist, mai ales în perioadele de vârf ale campaniilor agricole”, a declarat Tociu.

România se confruntă cu o schimbare vizibilă pe piața muncii, odată cu creșterea rapidă a numărului de lucrători asiatici, în special din Nepal. Muncitorii români și nepalezi din aceleași domenii, cu aceleași funcții pot avea salarii diferite. Totuși, veniturile sunt mai mari pentru români în domeniul construcțiilor.