{"id":2170991,"date":"2026-09-30T05:48:54","date_gmt":"2026-09-30T02:48:54","guid":{"rendered":"https:\/\/analyse.optim.biz\/?p=2170991"},"modified":"2026-09-30T05:48:54","modified_gmt":"2026-09-30T02:48:54","slug":"proiectul-dialog-social-si-formare-in-sectorul-it-ului-continua-recrutarea-organizatiilor-si-persoanelor-eligibile-in-grupul-tinta","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/analyse.optim.biz\/?p=2170991","title":{"rendered":"Proiectul \u201eDialog social \u0219i formare \u00een Sectorul IT-ului\u201d continu\u0103 recrutarea organiza\u021biilor \u0219i persoanelor eligibile \u00een grupul \u021bint\u0103"},"content":{"rendered":"<p>[analyse_image type=&#8221;featured&#8221; src=&#8221;https:\/\/gazetadinvest.ro\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/it.jpg&#8221;]<\/p>\n<div class=\"td-post-content tagdiv-type\">\n<div class=\"td-post-featured-image\"><a href=\"https:\/\/gazetadinvest.ro\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/it.jpg\" data-caption><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"696\" height=\"316\" class=\"entry-thumb td-modal-image\" src=\"https:\/\/gazetadinvest.ro\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/it-696x316.jpg\" alt title=\"it\"><\/a><\/div>\n<p><strong>PATRONATUL INDUSTRIEI IT &amp; C, \u00een parteneriat cu PATRONATUL ANTREPRENORILOR \u00ceN SERVICII DE RESURSE UMANE, continu\u0103 implementarea proiectului \u201eDialog social \u0219i formare \u00een Sectorul IT-ului\u201d, cod MySMIS 350212, finan\u021bat prin Programul Educa\u021bie \u0219i Ocupare 2021\u20132027, \u00een cadrul apelului \u201eConsolidarea dialogului social \u0219i a parteneriatelor pentru ocupare \u0219i formare II \u2013 Federa\u021bii \u2013 relansare 2025\u201d.<\/strong><\/p>\n<p>Dup\u0103 etapa de lansare \u0219i demararea activit\u0103\u021bilor, proiectul se afl\u0103 \u00een continuare \u00een proces de extindere a grupului \u021bint\u0103. Patronatele \u0219i sindicatele care func\u021bioneaz\u0103 \u00een baza Legii nr. 367\/2022 privind dialogul social \u0219i care \u00eendeplinesc condi\u021biile de eligibilitate pot solicita includerea \u00een proiect, iar organiza\u021biile eligibile pot propune, la r\u00e2ndul lor, persoane din cadrul structurilor proprii.<\/p>\n<p><strong>Cine poate fi inclus \u00een grupul \u021bint\u0103 \u2013 organiza\u021bii<\/strong><\/p>\n<p>Conform Cererii de finan\u021bare, grupul \u021bint\u0103 institu\u021bional este format din organiza\u021bii sindicale \u0219i patronale \u00eenfiin\u021bate \u0219i care func\u021bioneaz\u0103 \u00een conformitate cu Legea nr. 367\/2022 privind dialogul social.<\/p>\n<ul>\n<li>federa\u021bii sindicale sau patronale;<\/li>\n<li>sindicate \u0219i patronate afiliate la federa\u021bii eligibile;<\/li>\n<li>uniuni de federa\u021bii sindicale sau patronale reprezentative la nivel de sector ori grup de unit\u0103\u021bi;<\/li>\n<li>sindicate sau patronate reprezentative la nivel sectorial;<\/li>\n<li>sindicate \u0219i patronate care beneficiaz\u0103 direct de sprijin prin proiect, \u00een condi\u021biile stabilite prin metodologia de selec\u021bie.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Pentru \u00eenscriere, organiza\u021biile trebuie s\u0103 fac\u0103 dovada calit\u0103\u021bii lor juridice \u0219i a eligibilit\u0103\u021bii prin documente justificative, dup\u0103 caz, precum extrase din registrele speciale ale sindicatelor sau organiza\u021biilor patronale, documente de afiliere \u0219i alte acte prev\u0103zute \u00een metodologia de identificare \u0219i selec\u021bie a grupului \u021bint\u0103.<\/p>\n<p><strong>Cine poate participa \u2013 persoane fizice<\/strong><\/p>\n<p>Grupul \u021bint\u0103 individual al proiectului este format din 40 de membri sau speciali\u0219ti ai partenerilor sociali. Pot participa membri, angaja\u021bi \u0219i persoane alese sau numite \u00een func\u021bii de conducere ori decizionale, precum \u0219i persoane implicate activ \u00een activit\u0103\u021bi de reprezentare, consiliere, negociere colectiv\u0103 sau coordonare organiza\u021bional\u0103.<\/p>\n<p>La data intr\u0103rii \u00een proiect, persoanele trebuie s\u0103 \u00eendeplineasc\u0103 cumulativ urm\u0103toarele condi\u021bii:<\/p>\n<ul>\n<li>s\u0103 aib\u0103 minimum 18 ani;<\/li>\n<li>s\u0103 aib\u0103 domiciliul sau re\u0219edin\u021ba \u00een Rom\u00e2nia, \u00eentr-o regiune mai pu\u021bin dezvoltat\u0103;<\/li>\n<li>s\u0103 aib\u0103 calitatea de membru, angajat sau persoan\u0103 aleas\u0103 \u00eentr-o structur\u0103 sindical\u0103 ori patronal\u0103 inclus\u0103 \u00een grupul \u021bint\u0103 institu\u021bional.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Ce ofer\u0103 proiectul<\/strong><\/p>\n<p>Prin activit\u0103\u021bile proiectului, organiza\u021biile \u0219i reprezentan\u021bii acestora pot beneficia de formare profesional\u0103 \u0219i instruire, sprijin pentru dezvoltare organiza\u021bional\u0103, consiliere \u0219i coaching, instrumente pentru dialog social \u0219i negociere colectiv\u0103, cooperare \u0219i schimb de bune practici, precum \u0219i de solu\u021bii digitale pentru eficientizarea activit\u0103\u021bii partenerilor sociali.<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Titlu proiect<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">Dialog social \u0219i formare \u00een Sectorul IT-ului<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Cod proiect<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">MySMIS 350212<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Solicitant<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">PATRONATUL INDUSTRIEI IT &amp; C<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Partener<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">PATRONATUL ANTREPRENORILOR \u00ceN SERVICII DE RESURSE UMANE<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Perioada de implementare<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">martie 2026 \u2013 august 2027<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><strong>Informa\u021bii \u0219i \u00eenscrieri<\/strong><\/p>\n<p><strong>RADA Adrian \u2013 Expert Grup \u021aint\u0103<br \/><\/strong>e-mail: rada.adrian@outlook.com<br \/>\ntel: 0744 762 435<\/p>\n<p><strong>Beneficiar: PATRONATUL INDUSTRIEI IT &amp; C<br \/><\/strong>Partener: PATRONATUL ANTREPRENORILOR \u00ceN SERVICII DE RESURSE UMANE<\/p>\n<\/div>\n<div class=\"td-post-content tagdiv-type\">\n<div class=\"td-post-featured-image\"><a href=\"https:\/\/gazetadinvest.ro\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/it.jpg\" data-caption><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"696\" height=\"316\" class=\"entry-thumb td-modal-image\" src=\"https:\/\/gazetadinvest.ro\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/it-696x316.jpg\" alt title=\"it\"><\/a><\/div>\n<p><strong>PATRONATUL INDUSTRIEI IT &amp; C, \u00een parteneriat cu PATRONATUL ANTREPRENORILOR \u00ceN SERVICII DE RESURSE UMANE, continu\u0103 implementarea proiectului \u201eDialog social \u0219i formare \u00een Sectorul IT-ului\u201d, cod MySMIS 350212, finan\u021bat prin Programul Educa\u021bie \u0219i Ocupare 2021\u20132027, \u00een cadrul apelului \u201eConsolidarea dialogului social \u0219i a parteneriatelor pentru ocupare \u0219i formare II \u2013 Federa\u021bii \u2013 relansare 2025\u201d.<\/strong><\/p>\n<p>Dup\u0103 etapa de lansare \u0219i demararea activit\u0103\u021bilor, proiectul se afl\u0103 \u00een continuare \u00een proces de extindere a grupului \u021bint\u0103. Patronatele \u0219i sindicatele care func\u021bioneaz\u0103 \u00een baza Legii nr. 367\/2022 privind dialogul social \u0219i care \u00eendeplinesc condi\u021biile de eligibilitate pot solicita includerea \u00een proiect, iar organiza\u021biile eligibile pot propune, la r\u00e2ndul lor, persoane din cadrul structurilor proprii.<\/p>\n<p><strong>Cine poate fi inclus \u00een grupul \u021bint\u0103 \u2013 organiza\u021bii<\/strong><\/p>\n<p>Conform Cererii de finan\u021bare, grupul \u021bint\u0103 institu\u021bional este format din organiza\u021bii sindicale \u0219i patronale \u00eenfiin\u021bate \u0219i care func\u021bioneaz\u0103 \u00een conformitate cu Legea nr. 367\/2022 privind dialogul social.<\/p>\n<ul>\n<li>federa\u021bii sindicale sau patronale;<\/li>\n<li>sindicate \u0219i patronate afiliate la federa\u021bii eligibile;<\/li>\n<li>uniuni de federa\u021bii sindicale sau patronale reprezentative la nivel de sector ori grup de unit\u0103\u021bi;<\/li>\n<li>sindicate sau patronate reprezentative la nivel sectorial;<\/li>\n<li>sindicate \u0219i patronate care beneficiaz\u0103 direct de sprijin prin proiect, \u00een condi\u021biile stabilite prin metodologia de selec\u021bie.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Pentru \u00eenscriere, organiza\u021biile trebuie s\u0103 fac\u0103 dovada calit\u0103\u021bii lor juridice \u0219i a eligibilit\u0103\u021bii prin documente justificative, dup\u0103 caz, precum extrase din registrele speciale ale sindicatelor sau organiza\u021biilor patronale, documente de afiliere \u0219i alte acte prev\u0103zute \u00een metodologia de identificare \u0219i selec\u021bie a grupului \u021bint\u0103.<\/p>\n<p><strong>Cine poate participa \u2013 persoane fizice<\/strong><\/p>\n<p>Grupul \u021bint\u0103 individual al proiectului este format din 40 de membri sau speciali\u0219ti ai partenerilor sociali. Pot participa membri, angaja\u021bi \u0219i persoane alese sau numite \u00een func\u021bii de conducere ori decizionale, precum \u0219i persoane implicate activ \u00een activit\u0103\u021bi de reprezentare, consiliere, negociere colectiv\u0103 sau coordonare organiza\u021bional\u0103.<\/p>\n<p>La data intr\u0103rii \u00een proiect, persoanele trebuie s\u0103 \u00eendeplineasc\u0103 cumulativ urm\u0103toarele condi\u021bii:<\/p>\n<ul>\n<li>s\u0103 aib\u0103 minimum 18 ani;<\/li>\n<li>s\u0103 aib\u0103 domiciliul sau re\u0219edin\u021ba \u00een Rom\u00e2nia, \u00eentr-o regiune mai pu\u021bin dezvoltat\u0103;<\/li>\n<li>s\u0103 aib\u0103 calitatea de membru, angajat sau persoan\u0103 aleas\u0103 \u00eentr-o structur\u0103 sindical\u0103 ori patronal\u0103 inclus\u0103 \u00een grupul \u021bint\u0103 institu\u021bional.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Ce ofer\u0103 proiectul<\/strong><\/p>\n<p>Prin activit\u0103\u021bile proiectului, organiza\u021biile \u0219i reprezentan\u021bii acestora pot beneficia de formare profesional\u0103 \u0219i instruire, sprijin pentru dezvoltare organiza\u021bional\u0103, consiliere \u0219i coaching, instrumente pentru dialog social \u0219i negociere colectiv\u0103, cooperare \u0219i schimb de bune practici, precum \u0219i de solu\u021bii digitale pentru eficientizarea activit\u0103\u021bii partenerilor sociali.<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Titlu proiect<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">Dialog social \u0219i formare \u00een Sectorul IT-ului<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Cod proiect<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">MySMIS 350212<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Solicitant<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">PATRONATUL INDUSTRIEI IT &amp; C<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Partener<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">PATRONATUL ANTREPRENORILOR \u00ceN SERVICII DE RESURSE UMANE<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"340\"><strong>Perioada de implementare<\/strong><\/td>\n<td width=\"340\">martie 2026 \u2013 august 2027<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><strong>Informa\u021bii \u0219i \u00eenscrieri<\/strong><\/p>\n<p><strong>RADA Adrian \u2013 Expert Grup \u021aint\u0103<br \/><\/strong>e-mail: rada.adrian@outlook.com<br \/>\ntel: 0744 762 435<\/p>\n<p><strong>Beneficiar: PATRONATUL INDUSTRIEI IT &amp; C<br \/><\/strong>Partener: PATRONATUL ANTREPRENORILOR \u00ceN SERVICII DE RESURSE UMANE<\/p>\n<\/div>\n<p>[analyse_source url=&#8221;https:\/\/gazetadinvest.ro\/proiectul-dialog-social-si-formare-in-sectorul-it-ului-continua-recrutarea-organizatiilor-si-persoanelor-eligibile-in-grupul-tinta\/&#8221;]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[analyse_image type=&#8221;featured&#8221; src=&#8221;https:\/\/gazetadinvest.ro\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/it.jpg&#8221;] PATRONATUL INDUSTRIEI IT &amp; C, \u00een parteneriat cu PATRONATUL ANTREPRENORILOR \u00ceN SERVICII DE RESURSE UMANE, continu\u0103 implementarea proiectului \u201eDialog social \u0219i formare \u00een Sectorul IT-ului\u201d, cod MySMIS 350212, finan\u021bat prin Programul Educa\u021bie \u0219i Ocupare 2021\u20132027, \u00een cadrul apelului \u201eConsolidarea dialogului social \u0219i a parteneriatelor pentru ocupare \u0219i formare II \u2013 Federa\u021bii \u2013 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[89],"tags":[226,203],"class_list":["post-2170991","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-romania","tag-crawlmanager","tag-gazetadinvest-ro"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2170991","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2170991"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2170991\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2170991"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2170991"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2170991"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}