{"id":2126309,"date":"2026-09-03T12:06:42","date_gmt":"2026-09-03T09:06:42","guid":{"rendered":"https:\/\/analyse.optim.biz\/?p=2126309"},"modified":"2026-09-03T12:06:42","modified_gmt":"2026-09-03T09:06:42","slug":"record-peste-9-milioane-de-aplicari-pentru-joburi-in-2026-pentru-unele-posturi-se-bat-si-92-de-candidati","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/analyse.optim.biz\/?p=2126309","title":{"rendered":"Record: peste 9 milioane de aplic\u0103ri pentru joburi \u00een 2026. Pentru unele posturi se bat \u0219i 92 de candida\u021bi"},"content":{"rendered":"

[analyse_image type=”featured” src=”https:\/\/www.tion.ro\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/+otf\/1200×630\/Td0oyUEvwFodywfEvGEMJU5PVF9WRVJZX1NFQ4gwq6iasyFVg7rGCc+yD7eLO3JxEcg__qi5sxEyIIsg__UuiSWntAU8wqA5JQO__pAOD6WflfaS00VvW8+d__ewOxw=\/6016172angajatilucrufirmaangajaribirou.jpg”]<\/p>\n

\n
\n
\n

Pia\u021ba muncii din Rom\u00e2nia traverseaz\u0103 o perioad\u0103 cu evolu\u021bii contrastante. Potrivit datelor publicate joi de Institutul Na\u021bional de Statistic\u0103 (INS), costul orar al for\u021bei de munc\u0103 a sc\u0103zut cu 0,32% \u00een trimestrul al doilea din 2026 fa\u021b\u0103 de primele trei luni ale anului, \u00een forma ajustat\u0103 dup\u0103 num\u0103rul zilelor lucr\u0103toare.<\/p>\n

\u00cen schimb, raportat la trimestrul al doilea din 2025, costul orar al for\u021bei de munc\u0103 a crescut cu 1,80%. Fa\u021b\u0103 de primul trimestru al anului, evolu\u021biile au fost diferite de la un domeniu la altul.<\/p>\n

Cele mai importante cre\u0219teri ale costului orar al for\u021bei de munc\u0103 s-au \u00eenregistrat \u00een industria extractiv\u0103, cu 6,88%, \u00een produc\u021bia \u0219i furnizarea de energie electric\u0103 \u0219i termic\u0103, gaze, ap\u0103 cald\u0103 \u0219i aer condi\u021bionat, cu 3,10%, \u00een \u00eenv\u0103\u021b\u0103m\u00e2nt, cu 2,42% \u0219i \u00een tranzac\u021bii imobiliare, cu 2,15%.<\/p>\n

La polul opus, cele mai mari sc\u0103deri au fost consemnate \u00een hoteluri \u0219i restaurante, unde costul orar al for\u021bei de munc\u0103 a cobor\u00e2t cu 3,20%, \u00een informa\u021bii \u0219i comunica\u021bii, cu 3,09%, precum \u0219i \u00een alte sectoare cu reduceri mai moderate.<\/p>\n

Componenta cheltuielilor directe, reprezentat\u0103 de cheltuielile salariale, a sc\u0103zut cu 0,33% fa\u021b\u0103 de trimestrul precedent, iar cheltuielile indirecte, non-salariale, au fost mai mici cu 0,20%.<\/p>\n

Comparativ cu trimestrul al doilea din 2025, cele mai mari cre\u0219teri ale costului orar al for\u021bei de munc\u0103 au fost \u00een construc\u021bii, 5,71%, industria extractiv\u0103, 5,63%, activit\u0103\u021bi de servicii administrative \u0219i servicii suport, 5,33%, hoteluri \u0219i restaurante, 4,99%, industria prelucr\u0103toare, 4,07%, precum \u0219i activit\u0103\u021bi profesionale, \u0219tiin\u021bifice \u0219i tehnice, 4,03%.<\/p>\n

\u00cen acela\u0219i timp, costul orar al for\u021bei de munc\u0103 a sc\u0103zut cu 5,79% \u00een administra\u021bia public\u0103 \u0219i cu 4,70% \u00een \u00eenv\u0103\u021b\u0103m\u00e2nt.<\/p>\n

Record de aplic\u0103ri la joburi<\/strong><\/h3>\n

\u00cen paralel cu aceste evolu\u021bii, datele eJobs arat\u0103 o cre\u0219tere serioas\u0103 a num\u0103rului de persoane care \u00ee\u0219i caut\u0103 un loc de munc\u0103. Peste nou\u0103 milioane de aplic\u0103ri au fost \u00eenregistrate pe platform\u0103 de la \u00eenceputul anului p\u00e2n\u0103 \u00een septembrie, cel mai mare num\u0103r din ultimii zece ani. Cre\u0219terea este explicat\u0103 at\u00e2t prin faptul c\u0103 persoanele deja active pe pia\u021ba muncii au aplicat la mai multe pozi\u021bii, c\u00e2t \u0219i prin intrarea unor candida\u021bi noi pe platform\u0103.<\/p>\n

Comparativ cu primele opt luni ale anului trecut, num\u0103rul aplic\u0103rilor a crescut cu 28%, iar num\u0103rul candida\u021bilor noi a urcat cu 12%.<\/p>\n

\u00cen total, aproape 9,1 milioane de aplic\u0103ri au fost \u00eenregistrate pentru cele 143.000 de joburi postate, ceea ce \u00eenseamn\u0103 o medie de aproximativ 63 de aplic\u0103ri pentru fiecare pozi\u021bie. Exist\u0103 \u00eens\u0103 domenii \u00een care concuren\u021ba este mult mai ridicat\u0103.<\/p>\n

Peste 90 de candida\u021bi pentru un singur job \u00een unele domenii<\/strong><\/h3>\n

Retailul este unul dintre domeniile \u00een care lupta pentru un loc de munc\u0103 este foarte mare. Media ajunge la 92,3 aplic\u0103ri pentru fiecare job.<\/p>\n

Urmeaz\u0103 IT \u0219i telecom, cu 89,1 aplic\u0103ri pentru un loc de munc\u0103, advertising, marketing \u0219i PR, cu 79,1 aplic\u0103ri \u0219i industria farmaceutic\u0103, cu 69,5 aplic\u0103ri pentru fiecare pozi\u021bie.<\/p>\n

Potrivit eJobs, aceste domenii recruteaz\u0103 masiv candida\u021bi entry-level \u0219i au pozi\u021bii disponibile la nivel na\u021bional, ceea ce explic\u0103 \u00een parte volumul mare de aplica\u021bii.<\/p>\n

Exist\u0103 \u00eens\u0103 \u0219i sectoare \u00een care concuren\u021ba este considerabil mai redus\u0103. \u00cen domeniul arte & entertainment se \u00eenregistreaz\u0103 o medie de 31,4 aplic\u0103ri pentru fiecare job, de aproximativ trei ori mai pu\u021bine dec\u00e2t \u00een retail.<\/p>\n

Situa\u021bia este similar\u0103 \u00een asigur\u0103ri, cu 34,8 aplic\u0103ri pentru un job, produc\u021bie \u2013 42,3, industria alimentar\u0103 \u2013 49,3, transport \u0219i logistic\u0103 \u2013 49,9, respectiv construc\u021bii \u2013 aproximativ 50 de aplic\u0103ri pentru fiecare pozi\u021bie.<\/p>\n

Datele Salario arat\u0103 c\u0103 domeniile cu un num\u0103r mai mic de aplic\u0103ri nu \u00eenseamn\u0103 neap\u0103rat \u0219i salarii mici.<\/p>\n

Cele mai mari medii salariale nete din aceast\u0103 categorie sunt \u00eenregistrate \u00een arte & entertainment \u2013 6.300 de lei, construc\u021bii \u2013 6.000 de lei \u0219i asigur\u0103ri \u2013 5.600 de lei.<\/p>\n

\u00cen produc\u021bie, media salarial\u0103 net\u0103 este de aproximativ 5.250 de lei, \u00een transport \u0219i logistic\u0103 \u2013 5.000 de lei, iar \u00een industria alimentar\u0103 \u2013 4.500 de lei.<\/p>\n

\n
\n
\n
\n
\n

Trimite articolul<\/h4>\n

X<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

\n
Taguri:<\/div>\n
\n
cost salarial<\/span>,<\/span><\/a><\/div>\n
INS<\/span>,<\/span><\/a><\/div>\n
joburi<\/span><\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n
\n
0<\/span>Comentarii<\/span><\/div>\n<\/div>\n
\n
\n

Cancel reply<\/a><\/small><\/h3>\n

Your email address will not be published.<\/span>Required fields are marked *<\/span><\/span><\/p>\n


\n inca
\n 1000<\/span>
\n caractere ramase
\n <\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

\n

\n Citi\u021bi principiile noastre de moderare aici<\/a>!\n <\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/article>\n

\n
\n

Pia\u021ba muncii din Rom\u00e2nia traverseaz\u0103 o perioad\u0103 cu evolu\u021bii contrastante. Potrivit datelor publicate joi de Institutul Na\u021bional de Statistic\u0103 (INS), costul orar al for\u021bei de munc\u0103 a sc\u0103zut cu 0,32% \u00een trimestrul al doilea din 2026 fa\u021b\u0103 de primele trei luni ale anului, \u00een forma ajustat\u0103 dup\u0103 num\u0103rul zilelor lucr\u0103toare.<\/p>\n

\u00cen schimb, raportat la trimestrul al doilea din 2025, costul orar al for\u021bei de munc\u0103 a crescut cu 1,80%. Fa\u021b\u0103 de primul trimestru al anului, evolu\u021biile au fost diferite de la un domeniu la altul.<\/p>\n

Cele mai importante cre\u0219teri ale costului orar al for\u021bei de munc\u0103 s-au \u00eenregistrat \u00een industria extractiv\u0103, cu 6,88%, \u00een produc\u021bia \u0219i furnizarea de energie electric\u0103 \u0219i termic\u0103, gaze, ap\u0103 cald\u0103 \u0219i aer condi\u021bionat, cu 3,10%, \u00een \u00eenv\u0103\u021b\u0103m\u00e2nt, cu 2,42% \u0219i \u00een tranzac\u021bii imobiliare, cu 2,15%.<\/p>\n

La polul opus, cele mai mari sc\u0103deri au fost consemnate \u00een hoteluri \u0219i restaurante, unde costul orar al for\u021bei de munc\u0103 a cobor\u00e2t cu 3,20%, \u00een informa\u021bii \u0219i comunica\u021bii, cu 3,09%, precum \u0219i \u00een alte sectoare cu reduceri mai moderate.<\/p>\n

Componenta cheltuielilor directe, reprezentat\u0103 de cheltuielile salariale, a sc\u0103zut cu 0,33% fa\u021b\u0103 de trimestrul precedent, iar cheltuielile indirecte, non-salariale, au fost mai mici cu 0,20%.<\/p>\n

Comparativ cu trimestrul al doilea din 2025, cele mai mari cre\u0219teri ale costului orar al for\u021bei de munc\u0103 au fost \u00een construc\u021bii, 5,71%, industria extractiv\u0103, 5,63%, activit\u0103\u021bi de servicii administrative \u0219i servicii suport, 5,33%, hoteluri \u0219i restaurante, 4,99%, industria prelucr\u0103toare, 4,07%, precum \u0219i activit\u0103\u021bi profesionale, \u0219tiin\u021bifice \u0219i tehnice, 4,03%.<\/p>\n

\u00cen acela\u0219i timp, costul orar al for\u021bei de munc\u0103 a sc\u0103zut cu 5,79% \u00een administra\u021bia public\u0103 \u0219i cu 4,70% \u00een \u00eenv\u0103\u021b\u0103m\u00e2nt.<\/p>\n

Record de aplic\u0103ri la joburi<\/strong><\/h3>\n

\u00cen paralel cu aceste evolu\u021bii, datele eJobs arat\u0103 o cre\u0219tere serioas\u0103 a num\u0103rului de persoane care \u00ee\u0219i caut\u0103 un loc de munc\u0103. Peste nou\u0103 milioane de aplic\u0103ri au fost \u00eenregistrate pe platform\u0103 de la \u00eenceputul anului p\u00e2n\u0103 \u00een septembrie, cel mai mare num\u0103r din ultimii zece ani. Cre\u0219terea este explicat\u0103 at\u00e2t prin faptul c\u0103 persoanele deja active pe pia\u021ba muncii au aplicat la mai multe pozi\u021bii, c\u00e2t \u0219i prin intrarea unor candida\u021bi noi pe platform\u0103.<\/p>\n

Comparativ cu primele opt luni ale anului trecut, num\u0103rul aplic\u0103rilor a crescut cu 28%, iar num\u0103rul candida\u021bilor noi a urcat cu 12%.<\/p>\n

\u00cen total, aproape 9,1 milioane de aplic\u0103ri au fost \u00eenregistrate pentru cele 143.000 de joburi postate, ceea ce \u00eenseamn\u0103 o medie de aproximativ 63 de aplic\u0103ri pentru fiecare pozi\u021bie. Exist\u0103 \u00eens\u0103 domenii \u00een care concuren\u021ba este mult mai ridicat\u0103.<\/p>\n

Peste 90 de candida\u021bi pentru un singur job \u00een unele domenii<\/strong><\/h3>\n

Retailul este unul dintre domeniile \u00een care lupta pentru un loc de munc\u0103 este foarte mare. Media ajunge la 92,3 aplic\u0103ri pentru fiecare job.<\/p>\n

Urmeaz\u0103 IT \u0219i telecom, cu 89,1 aplic\u0103ri pentru un loc de munc\u0103, advertising, marketing \u0219i PR, cu 79,1 aplic\u0103ri \u0219i industria farmaceutic\u0103, cu 69,5 aplic\u0103ri pentru fiecare pozi\u021bie.<\/p>\n

Potrivit eJobs, aceste domenii recruteaz\u0103 masiv candida\u021bi entry-level \u0219i au pozi\u021bii disponibile la nivel na\u021bional, ceea ce explic\u0103 \u00een parte volumul mare de aplica\u021bii.<\/p>\n

Exist\u0103 \u00eens\u0103 \u0219i sectoare \u00een care concuren\u021ba este considerabil mai redus\u0103. \u00cen domeniul arte & entertainment se \u00eenregistreaz\u0103 o medie de 31,4 aplic\u0103ri pentru fiecare job, de aproximativ trei ori mai pu\u021bine dec\u00e2t \u00een retail.<\/p>\n

Situa\u021bia este similar\u0103 \u00een asigur\u0103ri, cu 34,8 aplic\u0103ri pentru un job, produc\u021bie \u2013 42,3, industria alimentar\u0103 \u2013 49,3, transport \u0219i logistic\u0103 \u2013 49,9, respectiv construc\u021bii \u2013 aproximativ 50 de aplic\u0103ri pentru fiecare pozi\u021bie.<\/p>\n

Datele Salario arat\u0103 c\u0103 domeniile cu un num\u0103r mai mic de aplic\u0103ri nu \u00eenseamn\u0103 neap\u0103rat \u0219i salarii mici.<\/p>\n

Cele mai mari medii salariale nete din aceast\u0103 categorie sunt \u00eenregistrate \u00een arte & entertainment \u2013 6.300 de lei, construc\u021bii \u2013 6.000 de lei \u0219i asigur\u0103ri \u2013 5.600 de lei.<\/p>\n

\u00cen produc\u021bie, media salarial\u0103 net\u0103 este de aproximativ 5.250 de lei, \u00een transport \u0219i logistic\u0103 \u2013 5.000 de lei, iar \u00een industria alimentar\u0103 \u2013 4.500 de lei.<\/p>\n

\n
\n
\n
\n
\n

Trimite articolul<\/h4>\n

X<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

\n
Taguri:<\/div>\n
\n
cost salarial<\/span>,<\/span><\/a><\/div>\n
INS<\/span>,<\/span><\/a><\/div>\n
joburi<\/span><\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n
\n
0<\/span>Comentarii<\/span><\/div>\n<\/div>\n
\n
\n

Cancel reply<\/a><\/small><\/h3>\n

Your email address will not be published.<\/span>Required fields are marked *<\/span><\/span><\/p>\n


\n inca
\n 1000<\/span>
\n caractere ramase
\n <\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

\n

\n Citi\u021bi principiile noastre de moderare aici<\/a>!\n <\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

[analyse_source url=”https:\/\/www.tion.ro\/stirile-judetului-timis\/record-peste-9-milioane-de-aplicari-pentru-joburi-in-2026-pentru-unele-posturi-se-bat-si-92-de-candidati-2346270\/”]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

[analyse_image type=”featured” src=”https:\/\/www.tion.ro\/wp-content\/uploads\/2022\/10\/+otf\/1200×630\/Td0oyUEvwFodywfEvGEMJU5PVF9WRVJZX1NFQ4gwq6iasyFVg7rGCc+yD7eLO3JxEcg__qi5sxEyIIsg__UuiSWntAU8wqA5JQO__pAOD6WflfaS00VvW8+d__ewOxw=\/6016172angajatilucrufirmaangajaribirou.jpg”] Pia\u021ba muncii din Rom\u00e2nia traverseaz\u0103 o perioad\u0103 cu evolu\u021bii contrastante. Potrivit datelor publicate joi de Institutul Na\u021bional de Statistic\u0103 (INS), costul orar al for\u021bei de munc\u0103 a sc\u0103zut cu 0,32% \u00een trimestrul al doilea din 2026 fa\u021b\u0103 de primele trei luni ale anului, \u00een forma ajustat\u0103 dup\u0103 num\u0103rul zilelor lucr\u0103toare. \u00cen schimb, […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[89],"tags":[226,191],"class_list":["post-2126309","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-romania","tag-crawlmanager","tag-tion-ro"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2126309","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2126309"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2126309\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2126309"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2126309"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2126309"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}