{"id":1886800,"date":"2026-04-16T11:51:27","date_gmt":"2026-04-16T08:51:27","guid":{"rendered":"https:\/\/analyse.optim.biz\/?p=1886800"},"modified":"2026-04-16T11:51:27","modified_gmt":"2026-04-16T08:51:27","slug":"piata-muncii-in-q1-58-000-de-joburi-noi-postate-pe-ejobs-ro-alte-10-000-pe-iajob-ro-si-37-milioane-de-aplicari-retailul-serviciile-si-industria-alimentara-au-fost-domeniile-cele-mai-acti","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/analyse.optim.biz\/?p=1886800","title":{"rendered":"Pia\u021ba muncii \u00een Q1 \u2013 58.000 de joburi noi postate pe eJobs.ro, alte 10.000 pe iajob.ro \u0219i 3,7 milioane de aplic\u0103ri. Retailul, serviciile \u0219i industria alimentar\u0103 au fost domeniile cele mai active \u00een recrutare. Pe o pia\u021b\u0103 \u00een continuare prudent\u0103, cre\u0219te num\u0103rul de locuri de munc\u0103 part-time"},"content":{"rendered":"

[analyse_image type=”featured” src=”https:\/\/img.svnews.ro\/foto\/2026\/04\/16\/529509\/a1b1477540f6d32131dce1453-scaled.jpg”]<\/p>\n

<\/p>\n
\n

58.000 de locuri de munc\u0103 au fost postate \u00een primul trimestru al anuluipe eJobs.ro, cea mai mare platform\u0103 de recrutare online din Rom\u00e2nia. \u00cen continuare, angajatorii din retail men\u021bin cel mai ridicat nivel de recrutare de pe pia\u021ba muncii, cu aproape 13.000 de joburi disponibile \u00een primele trei luni ale anului. Serviciile, industria alimentar\u0103, sectorul financiar-bancar, turismul \u0219i transport \u2013 logistic\u0103 au fost urm\u0103toarele domenii \u00een clasament, fiecare cu peste 6.000 locuri de munc\u0103 postate din ianuarie \u0219i p\u00e2n\u0103 la finalul lunii martie. \u201eComparativ cu anul trecut, vedem c\u00e2teva schimb\u0103ri \u00een ierarhie: o urcare a sectorului financiar \u2013 bancar, de pe pozi\u021bia a zecea pe pozi\u021bia a treia, o u\u0219oar\u0103 cre\u0219tere a zonei de construc\u021bii, dar \u0219i sc\u0103deri \u00een industria de call-center \/ BPO, produc\u021bie sau IT \/ telecom\u201d, spune Roxana Dr\u0103ghici, Head of Sales \u00een cadrul eJobs Rom\u00e2nia.<\/strong><\/p>\n

Schimb\u0103ri se observ\u0103, de asemenea, \u0219i \u00een clasamentul ora\u0219elor cu cele mai multe pozi\u021bii nou deschise. Bucure\u0219tiul r\u0103m\u00e2ne lider de categorie, \u00eens\u0103, pe locul al doilea se ridic\u0103 Bra\u0219ovul, surclas\u00e2nd, dup\u0103 mult timp, Cluj Napoca. Evolu\u021bia este semnificativ\u0103 \u0219i \u00een termeni absolu\u021bi \u2013 angajatorii din Bra\u0219ov au postat cu 28% mai multe joburi \u00een Q1 comparativ cu acela\u0219i interval din 2025. Urmeaz\u0103 Ia\u0219iul \u0219i abia apoi Cluj Napoca. Pe urm\u0103toarele locuri se afl\u0103 Timi\u0219oara, Ploie\u0219ti \u0219i Constan\u021ba. Cea mai sc\u0103zut\u0103 ofert\u0103 de locuri de munc\u0103 a fost \u00eenregistrat\u0103 \u00een ora\u0219ele din jude\u021bele mici precum Cara\u0219 Severin, Harghita, Mehedin\u021bi ori Teleorman.<\/p>\n

Mai mult de jum\u0103tate din num\u0103rul total de joburi se adreseaz\u0103 candida\u021bilor entrylevel (0 \u2013 2 ani de experien\u021b\u0103). Urm\u0103torii cei mai c\u0103uta\u021bi sunt cei din segmentul mid \u2013 level (2 \u2013 5 ani de experien\u021b\u0103), cei f\u0103r\u0103 experien\u021b\u0103, speciali\u0219tii \u0219i candida\u021bii cu un nivel de senioritate mai mare de 5 ani \u0219i abia la final managerii. Acest lucru se \u00eent\u00e2mpl\u0103 pentru c\u0103 managerii \u0219i speciali\u0219tii sunt, \u00een aceast\u0103 perioad\u0103 candida\u021bii cu cea mai mic\u0103 rat\u0103 de fluctua\u021bie, gener\u00e2nd, astfel, \u0219i o nevoie de \u00eenlocuire sc\u0103zut\u0103. Cele 10.000 de locuri de munc\u0103 suplimentare postate pe iajob.ro, platforma de locuri de munc\u0103 destinat\u0103 preponderent candida\u021bilor entrylevel \u0219i f\u0103r\u0103 studii superioare, confirm\u0103, de altfel, faptul c\u0103, \u00een primul trimestru al anului, cel mai dinamic segment \u00een recrutare a fost cel care a vizat pozi\u021biile de la nivel entry precum lucr\u0103tor comercial, manipulant marf\u0103, \u0219ofer, curier sau lucr\u0103tor \u00een depozit.<\/p>\n

\u201eChiar dac\u0103 la nivel general vedem o sc\u0103dere cu aproximativ 10% a num\u0103rului de joburi noi, observ\u0103m \u0219i o evolu\u021bie pozitiv\u0103 interesant\u0103 \u00een ceea ce prive\u0219te oferta de locuri de munc\u0103 part-time. \u00cen primul trimestru, au fost postate peste 13.000 de pozi\u021bii, cu 8% mai mult dec\u00e2t \u00een aceea\u0219i perioad\u0103 a anului trecut\u201d, subliniaz\u0103 Roxana Dr\u0103ghici<\/strong>. Cele mai multe sunt \u00een domenii precum financiar \u2013 bancar, turism, servicii, asigur\u0103ri, industria alimentar\u0103, retail \u0219i transport \/ logistic\u0103.<\/p>\n

Primele trei luni ale anului au marcat, totodat\u0103, \u0219i o cre\u0219tere substan\u021bial\u0103 a num\u0103rului de aplic\u0103ri. Au fost \u00eenregistrate 3,7 milioane de aplic\u0103ri, cu 24% mai mult dec\u00e2t \u00een 2025. Op\u021biunile candida\u021bilor nu se suprapun perfect peste ierarhia domeniilor care au venit cu cele mai multe joburi. Cea mai mare parte a aplic\u0103rilor a mers c\u0103tre locurile de munc\u0103 din retail, servicii, financiar \u2013 bancar, call \u2013 center \/ BPO, IT \/ telecom \u0219i industria alimentar\u0103. \u201eDe\u0219i statisticile europene arat\u0103 c\u0103 Rom\u00e2nia a devenit \u021bara din UE cu cea mai mare rat\u0103 a \u0219omajului \u00een r\u00e2ndul tinerilor sub 25 de ani (26,3%), noi \u00eei vedem din ce \u00een ce mai activi \u00een \u00eencercarea de a-\u0219i g\u0103si un job \u0219i de a se angaja. Cei care au \u00eentre 28 \u0219i 24 de ani sunt, dup\u0103 categoria de v\u00e2rst\u0103 25 \u2013 25 de ani, candida\u021bii cu cele mai multe aplic\u0103ri. Urmeaz\u0103 candida\u021bii care au \u00eentre 36 \u0219i 45 de ani \u0219i abia apoi cei care au peste 45 de ani\u201d, mai spune Roxana Dr\u0103ghici.<\/strong><\/p>\n

\u00cen acest moment, 18.000 de locuri de munc\u0103 sunt disponibile pe eJobs.ro<\/a> \u0219i peste 3.000 pe iajob.ro<\/a>, platforma de locuri de munc\u0103 lansat\u0103 de eJobs Rom\u00e2nia \u0219i dedicat\u0103 candida\u021bilor care \u00ee\u0219i dorescs\u0103 se angajeze rapid, f\u0103r\u0103 a mai trece prin pa\u0219ii tradi\u021bionali ai unui proces de recrutare, precum crearea unui CV.<\/p>\n<\/div>\n

\n
VN:F [1.9.22_1171]<\/div>\n
\n
\n
\n
\n
se actualizeaz\u0103…<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n
Rating: 0.0\/10<\/strong> (0 votes cast)<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n
\n

58.000 de locuri de munc\u0103 au fost postate \u00een primul trimestru al anuluipe eJobs.ro, cea mai mare platform\u0103 de recrutare online din Rom\u00e2nia. \u00cen continuare, angajatorii din retail men\u021bin cel mai ridicat nivel de recrutare de pe pia\u021ba muncii, cu aproape 13.000 de joburi disponibile \u00een primele trei luni ale anului. Serviciile, industria alimentar\u0103, sectorul financiar-bancar, turismul \u0219i transport \u2013 logistic\u0103 au fost urm\u0103toarele domenii \u00een clasament, fiecare cu peste 6.000 locuri de munc\u0103 postate din ianuarie \u0219i p\u00e2n\u0103 la finalul lunii martie. \u201eComparativ cu anul trecut, vedem c\u00e2teva schimb\u0103ri \u00een ierarhie: o urcare a sectorului financiar \u2013 bancar, de pe pozi\u021bia a zecea pe pozi\u021bia a treia, o u\u0219oar\u0103 cre\u0219tere a zonei de construc\u021bii, dar \u0219i sc\u0103deri \u00een industria de call-center \/ BPO, produc\u021bie sau IT \/ telecom\u201d, spune Roxana Dr\u0103ghici, Head of Sales \u00een cadrul eJobs Rom\u00e2nia.<\/strong><\/p>\n

Schimb\u0103ri se observ\u0103, de asemenea, \u0219i \u00een clasamentul ora\u0219elor cu cele mai multe pozi\u021bii nou deschise. Bucure\u0219tiul r\u0103m\u00e2ne lider de categorie, \u00eens\u0103, pe locul al doilea se ridic\u0103 Bra\u0219ovul, surclas\u00e2nd, dup\u0103 mult timp, Cluj Napoca. Evolu\u021bia este semnificativ\u0103 \u0219i \u00een termeni absolu\u021bi \u2013 angajatorii din Bra\u0219ov au postat cu 28% mai multe joburi \u00een Q1 comparativ cu acela\u0219i interval din 2025. Urmeaz\u0103 Ia\u0219iul \u0219i abia apoi Cluj Napoca. Pe urm\u0103toarele locuri se afl\u0103 Timi\u0219oara, Ploie\u0219ti \u0219i Constan\u021ba. Cea mai sc\u0103zut\u0103 ofert\u0103 de locuri de munc\u0103 a fost \u00eenregistrat\u0103 \u00een ora\u0219ele din jude\u021bele mici precum Cara\u0219 Severin, Harghita, Mehedin\u021bi ori Teleorman.<\/p>\n

Mai mult de jum\u0103tate din num\u0103rul total de joburi se adreseaz\u0103 candida\u021bilor entrylevel (0 \u2013 2 ani de experien\u021b\u0103). Urm\u0103torii cei mai c\u0103uta\u021bi sunt cei din segmentul mid \u2013 level (2 \u2013 5 ani de experien\u021b\u0103), cei f\u0103r\u0103 experien\u021b\u0103, speciali\u0219tii \u0219i candida\u021bii cu un nivel de senioritate mai mare de 5 ani \u0219i abia la final managerii. Acest lucru se \u00eent\u00e2mpl\u0103 pentru c\u0103 managerii \u0219i speciali\u0219tii sunt, \u00een aceast\u0103 perioad\u0103 candida\u021bii cu cea mai mic\u0103 rat\u0103 de fluctua\u021bie, gener\u00e2nd, astfel, \u0219i o nevoie de \u00eenlocuire sc\u0103zut\u0103. Cele 10.000 de locuri de munc\u0103 suplimentare postate pe iajob.ro, platforma de locuri de munc\u0103 destinat\u0103 preponderent candida\u021bilor entrylevel \u0219i f\u0103r\u0103 studii superioare, confirm\u0103, de altfel, faptul c\u0103, \u00een primul trimestru al anului, cel mai dinamic segment \u00een recrutare a fost cel care a vizat pozi\u021biile de la nivel entry precum lucr\u0103tor comercial, manipulant marf\u0103, \u0219ofer, curier sau lucr\u0103tor \u00een depozit.<\/p>\n

\u201eChiar dac\u0103 la nivel general vedem o sc\u0103dere cu aproximativ 10% a num\u0103rului de joburi noi, observ\u0103m \u0219i o evolu\u021bie pozitiv\u0103 interesant\u0103 \u00een ceea ce prive\u0219te oferta de locuri de munc\u0103 part-time. \u00cen primul trimestru, au fost postate peste 13.000 de pozi\u021bii, cu 8% mai mult dec\u00e2t \u00een aceea\u0219i perioad\u0103 a anului trecut\u201d, subliniaz\u0103 Roxana Dr\u0103ghici<\/strong>. Cele mai multe sunt \u00een domenii precum financiar \u2013 bancar, turism, servicii, asigur\u0103ri, industria alimentar\u0103, retail \u0219i transport \/ logistic\u0103.<\/p>\n

Primele trei luni ale anului au marcat, totodat\u0103, \u0219i o cre\u0219tere substan\u021bial\u0103 a num\u0103rului de aplic\u0103ri. Au fost \u00eenregistrate 3,7 milioane de aplic\u0103ri, cu 24% mai mult dec\u00e2t \u00een 2025. Op\u021biunile candida\u021bilor nu se suprapun perfect peste ierarhia domeniilor care au venit cu cele mai multe joburi. Cea mai mare parte a aplic\u0103rilor a mers c\u0103tre locurile de munc\u0103 din retail, servicii, financiar \u2013 bancar, call \u2013 center \/ BPO, IT \/ telecom \u0219i industria alimentar\u0103. \u201eDe\u0219i statisticile europene arat\u0103 c\u0103 Rom\u00e2nia a devenit \u021bara din UE cu cea mai mare rat\u0103 a \u0219omajului \u00een r\u00e2ndul tinerilor sub 25 de ani (26,3%), noi \u00eei vedem din ce \u00een ce mai activi \u00een \u00eencercarea de a-\u0219i g\u0103si un job \u0219i de a se angaja. Cei care au \u00eentre 28 \u0219i 24 de ani sunt, dup\u0103 categoria de v\u00e2rst\u0103 25 \u2013 25 de ani, candida\u021bii cu cele mai multe aplic\u0103ri. Urmeaz\u0103 candida\u021bii care au \u00eentre 36 \u0219i 45 de ani \u0219i abia apoi cei care au peste 45 de ani\u201d, mai spune Roxana Dr\u0103ghici.<\/strong><\/p>\n

\u00cen acest moment, 18.000 de locuri de munc\u0103 sunt disponibile pe eJobs.ro<\/a> \u0219i peste 3.000 pe iajob.ro<\/a>, platforma de locuri de munc\u0103 lansat\u0103 de eJobs Rom\u00e2nia \u0219i dedicat\u0103 candida\u021bilor care \u00ee\u0219i dorescs\u0103 se angajeze rapid, f\u0103r\u0103 a mai trece prin pa\u0219ii tradi\u021bionali ai unui proces de recrutare, precum crearea unui CV.<\/p>\n<\/div>\n

[analyse_source url=”https:\/\/www.svnews.ro\/piata-muncii-in-q1-58-000-de-joburi-noi-postate-pe-ejobs-ro-alte-10-000-pe-iajob-ro-si-37-milioane-de-aplicari-retailul-serviciile-si-industria-alimentara-au-fost-domeniile-cele-mai-acti\/529509\/”]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

[analyse_image type=”featured” src=”https:\/\/img.svnews.ro\/foto\/2026\/04\/16\/529509\/a1b1477540f6d32131dce1453-scaled.jpg”] 58.000 de locuri de munc\u0103 au fost postate \u00een primul trimestru al anuluipe eJobs.ro, cea mai mare platform\u0103 de recrutare online din Rom\u00e2nia. \u00cen continuare, angajatorii din retail men\u021bin cel mai ridicat nivel de recrutare de pe pia\u021ba muncii, cu aproape 13.000 de joburi disponibile \u00een primele trei luni ale anului. Serviciile, […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[89],"tags":[226,175],"class_list":["post-1886800","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-romania","tag-crawlmanager","tag-svnews-ro"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1886800","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=1886800"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1886800\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=1886800"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=1886800"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=1886800"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}