[analyse_image type=”featured” src=”https:\/\/www.banatulazi.ro\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/cristian-clipa-bookfest-2024-132-768×512-1.jpg”]<\/p>\n
Pe buzele multor concet\u0103\u021beni de-ai mei fream\u0103t\u0103 o \u00eentrebare: \u00cen cazul \u00een care Agen\u021bia Na\u021bional\u0103 de Integritate stabile\u0219te c\u0103 un primar se g\u0103se\u0219te sau s-a g\u0103sit, la un moment dat, \u00een stare de conflict de interese, acestui ales local urmeaz\u0103 s\u0103-i fie angajat\u0103 doar o nevinovat\u0103 r\u0103spundere disciplinar\u0103, \u00een forma diminu\u0103rii indemniza\u021biei sale, cu 10%, pe o perioad\u0103 de maximum 6 luni sau \u00eei va \u00eenceta mandatul de primar, la data r\u0103m\u00e2nerii definitive a raportului prin care mai sus ar\u0103tata Agen\u021bie a constatat existen\u021ba conflictului de interese?<\/p>\n
R\u0103spunsul la \u00eentrebarea mai sus formulat\u0103 nu poate fi dat dec\u00e2t numai prin interpretarea sistematic\u0103 a mai multor dispozi\u021bii legale, dup\u0103 cum urmeaz\u0103:<\/p>\n
a) art. 228 alin. (1) Codul administrativ: \u201e(1) Alesul local aflat \u00een conflict de interese \u00een condi\u021biile prev\u0103zute de Cartea I Titlul IV din Legea nr. 161\/2003, cu modific\u0103rile \u0219i complet\u0103rile ulterioare, are obliga\u021bia s\u0103 se ab\u021bin\u0103 de la emiterea sau participarea la emiterea ori adoptarea actului administrativ, de la \u00eencheierea sau participarea la \u00eencheierea actului juridic respectiv, care ar putea produce un folos material pentru sine sau pentru: a) so\u021b, so\u021bie sau rude ori afini p\u00e2n\u0103 la gradul al II-lea inclusiv; b) orice persoan\u0103 fizic\u0103 sau juridic\u0103 fa\u021b\u0103 de care alesul local are calitatea de debitor al unei obliga\u021bii; c) o societate la care de\u021bine calitatea de asociat unic ori func\u021bia de administrator sau de la care ob\u021bine venituri; d) o alt\u0103 autoritate din care face parte; e) orice persoan\u0103 fizic\u0103 sau juridic\u0103, alta dec\u00e2t autoritatea din care face parte, care a f\u0103cut o plat\u0103 c\u0103tre acesta sau a efectuat orice fel de cheltuieli ale acestuia; f) asocia\u021bie sau funda\u021bie din care face parte\u201d;<\/p>\n
b) art. 228 alin. (5) C. adm.: \u201eFapta ale\u0219ilor locali de a \u00eenc\u0103lca prevederile alin. (1) \u0219i legisla\u021bia \u00een materie privind conflictul de interese constituie abatere disciplinar\u0103 \u0219i se sanc\u021bioneaz\u0103 cu diminuarea indemniza\u021biei cu 10% pe o perioad\u0103 de maximum 6 luni\u201d;<\/p>\n
c) art. 5 lit. f) C. adm.: \u201eale\u0219ii locali \u2013 primarul, viceprimarul, consilierii locali, pre\u0219edintele consiliului jude\u021bean, vicepre\u0219edin\u021bii consiliului jude\u021bean \u0219i consilierii jude\u021beni; \u00een exercitarea mandatului lor, ale\u0219ii locali \u00eendeplinesc o func\u021bie de autoritate public\u0103\u201d;<\/p>\n
d) art. 25 alin. (1) din Legea nr. 176\/2010: \u201eFapta persoanei cu privire la care s-a constatat c\u0103 a emis un act administrativ, a \u00eencheiat un act juridic, a luat o decizie sau a participat la luarea unei decizii cu \u00eenc\u0103lcarea obliga\u021biilor legale privind conflictul de interese ori starea de incompatibilitate constituie abatere disciplinar\u0103 \u0219i se sanc\u021bioneaz\u0103 potrivit reglement\u0103rii aplicabile demnit\u0103\u021bii, func\u021biei sau activit\u0103\u021bii respective, \u00een m\u0103sura \u00een care prevederile prezentei legi nu derog\u0103 de la aceasta (s.a.) \u0219i dac\u0103 fapta nu \u00eentrune\u0219te elementele constitutive ale unei infrac\u021biuni\u201d;<\/p>\n
e) art. 25 alin. (2) din Legea nr. 176\/2010: \u201ePersoana eliberat\u0103 sau destituit\u0103 din func\u021bie potrivit prevederilor alin. (1) sau fa\u021b\u0103 de care s-a constatat existen\u021ba conflictului de interese ori starea de incompatibilitate este dec\u0103zut\u0103 din dreptul de a mai exercita o func\u021bie sau o demnitate public\u0103 ce face obiectul prevederilor prezentei legi, cu excep\u021bia celor electorale, pe o perioad\u0103 de 3 ani de la data eliber\u0103rii, destituirii din func\u021bia ori demnitatea public\u0103 respectiv\u0103 sau a \u00eencet\u0103rii de drept a mandatului. Dac\u0103 persoana a ocupat o func\u021bie eligibil\u0103, nu mai poate ocupa aceea\u0219i func\u021bie pe o perioad\u0103 de 3 ani de la \u00eencetarea mandatului. \u00cen cazul \u00een care persoana nu mai ocup\u0103 o func\u021bie sau o demnitate public\u0103 la data constat\u0103rii st\u0103rii de incompatibilitate ori a conflictului de interese, interdic\u021bia de 3 ani opereaz\u0103 potrivit legii, de la data r\u0103m\u00e2nerii definitive a raportului de evaluare, respectiv a r\u0103m\u00e2nerii definitive (\u2026) a hot\u0103r\u00e2rii judec\u0103tore\u0219ti de confirmare a existen\u021bei unui conflict de interese sau a unei st\u0103ri de incompatibilitate (s.a.)\u201d;<\/p>\n
f) art. 25 alin. (3) din Legea nr. 176\/2010: \u201eFapta persoanei cu privire la care s-a constatat starea de incompatibilitate sau de conflict de interese constituie temei pentru eliberarea din func\u021bie ori, dup\u0103 caz, constituie abatere disciplinar\u0103 \u0219i se sanc\u021bioneaz\u0103 potrivit reglement\u0103rii aplicabile demnit\u0103\u021bii, func\u021biei sau activit\u0103\u021bii respective (s.a.)\u201d;<\/p>\n
g) art. 25 alin. (5) din Legea nr. 176\/2010: \u201eR\u0103spunderea (\u2026) disciplinar\u0103, pentru faptele care determin\u0103 existen\u021ba conflictului de interese (\u2026) ale persoanelor aflate \u00een exercitarea demnit\u0103\u021bilor publice (\u2026) este \u00eenl\u0103turat\u0103, nemaiput\u00e2nd fi angajat\u0103 \u00een condi\u021biile dep\u0103\u0219irii termenului general de prescrip\u021bie de 3 ani de la data s\u0103v\u00e2r\u0219irii lor, \u00een conformitate cu art. 2.517 din Legea nr. 287\/2009 privind Codul civil, republicat\u0103, cu modific\u0103rile ulterioare\u201d.<\/p>\n
La cele de mai sus, se mai impun a fi observate \u0219i urm\u0103toarele \u00eemprejur\u0103ri:<\/p>\n
a) Codul administrativ reglementeaz\u0103, \u00een mod expres, doar r\u0103spunderea disciplinar\u0103 a consilierilor locali \u0219i jude\u021beni, precum \u0219i r\u0103spunderea disciplinar\u0103 a viceprimarilor \u0219i a vicepre\u0219edin\u021bilor consiliilor jude\u021bene, nu \u00eens\u0103 \u0219i o r\u0103spundere disciplinar\u0103 a primarilor sau a pre\u0219edin\u021bilor consiliilor jude\u021bene;<\/p>\n
b) art. 233 C. adm. are urm\u0103torul con\u021binut: \u201e(1) Pentru \u00eenc\u0103lcarea de c\u0103tre consilierii locali, respectiv de c\u0103tre consilierii jude\u021beni a prevederilor prezentului cod, a prevederilor legale referitoare la conflictul de interese \u0219i a prevederilor regulamentului de organizare \u0219i func\u021bionare a consiliului local sau a consiliului jude\u021bean, dup\u0103 caz, consiliul local sau consiliul jude\u021bean poate aplica urm\u0103toarele sanc\u021biuni disciplinare: a) avertismentul; b) chemarea la ordine; c) retragerea cuv\u00e2ntului; d) eliminarea din sala de \u0219edin\u021b\u0103; e) excluderea temporar\u0103 de la lucr\u0103rile consiliului \u0219i ale comisiei de specialitate; f) diminuarea indemniza\u021biei lunare cu 10% pentru maximum 6 luni; g) retragerea indemniza\u021biei lunare pentru una sau dou\u0103 luni. (2) Sanc\u021biunile prev\u0103zute la alin. (1) lit. a)-d) se aplic\u0103 de c\u0103tre pre\u0219edintele de \u0219edin\u021b\u0103, iar cele de la alin. (1) lit. e)-g) de c\u0103tre consiliul local, respectiv de c\u0103tre consiliul jude\u021bean, prin hot\u0103r\u00e2re. (3) Sanc\u021biunile prev\u0103zute la alin. (1) lit. a)-e) sunt aplicabile \u0219i viceprimarilor \u0219i vicepre\u0219edin\u021bilor consiliilor jude\u021bene, dup\u0103 caz. (4) Pentru aplicarea sanc\u021biunilor prev\u0103zute la alin. (1) lit. e), cazul se transmite comisiei de specialitate care are \u00een obiectul de activitate \u0219i aspectele juridice, aceasta prezent\u00e2nd un raport \u00eentocmit pe baza cercet\u0103rilor efectuate, inclusiv a explica\u021biilor furnizate de cel \u00een cauz\u0103\u201d;<\/p>\n
c) la r\u00e2ndul s\u0103u, art. 238 C. adm. adaug\u0103 urm\u0103toarele: \u201e(1) Sanc\u021biunile prev\u0103zute la art. 233 alin. (1) lit. e) \u0219i f) se aplic\u0103 prin hot\u0103r\u00e2re adoptat\u0103 de consiliul local, respectiv de consiliul jude\u021bean cu majoritatea absolut\u0103. (2) Pe perioada aplic\u0103rii sanc\u021biunilor prev\u0103zute la art. 233 alin. (1) lit. e) \u0219i f), consilierii locali sau jude\u021beni \u00een cauz\u0103 nu vor fi socoti\u021bi la cvorumul pentru \u0219edin\u021b\u0103. (3) Pentru men\u021binerea ordinii \u00een \u0219edin\u021bele comisiilor de specialitate, pre\u0219edin\u021bii acestora au acelea\u0219i drepturi ca \u0219i pre\u0219edintele de \u0219edin\u021b\u0103. Ace\u0219tia pot aplica sanc\u021biunile prev\u0103zute la art. 233 alin. (1) lit. a)-d). (4) Sanc\u021biunile prev\u0103zute la art. 233 alin. (1) se pot aplica \u00een mod corespunz\u0103tor viceprimarilor, pre\u0219edin\u021bilor \u0219i vicepre\u0219edin\u021bilor consiliilor jude\u021bene, pentru abaterile s\u0103v\u00e2r\u0219ite \u00een calitatea lor de consilier local, respectiv de consilier jude\u021bean\u201d;<\/p>\n
d) art. 239 C. adm. dispune: \u201e(1) Pentru abateri grave \u0219i\/sau repetate, s\u0103v\u00e2r\u0219ite \u00een exercitarea mandatului de viceprimar sau de vicepre\u0219edinte al consiliului jude\u021bean, persoanelor \u00een cauz\u0103 li se pot aplica urm\u0103toarele sanc\u021biuni: a) mustrare; b) avertisment; c) diminuarea indemniza\u021biei cu 5-10% timp de 1-3 luni; d) eliberarea din func\u021bie. (2) Sanc\u021biunile prev\u0103zute la alin. (1) lit. a)-c) se aplic\u0103, prin hot\u0103r\u00e2re a consiliului local, respectiv a consiliului jude\u021bean, la propunerea motivat\u0103 a primarului, respectiv a pre\u0219edintelui consiliului jude\u021bean. Motivele care justific\u0103 propunerea de sanc\u021bionare sunt aduse la cuno\u0219tin\u021b\u0103 consilierilor locali sau consilierilor jude\u021beni, dup\u0103 caz, cu cel pu\u021bin 5 zile \u00eenaintea \u0219edin\u021bei. (3) \u00cen cazul sanc\u021biunilor prev\u0103zute la alin. (1), hot\u0103r\u00e2rea se adopt\u0103 prin vot secret cu majoritatea calificat\u0103 de dou\u0103 treimi din num\u0103rul consilierilor locali sau consilierilor jude\u021beni \u00een func\u021bie, dup\u0103 caz. (4) Prin excep\u021bie de la prevederile alin. (3), aplicarea sanc\u021biunii prev\u0103zute la alin. (1) lit. d) se face cu respectarea prevederilor art. 152 sau art. 188, dup\u0103 caz. (5) \u00cempotriva sanc\u021biunilor prev\u0103zute la alin. (1) lit. c) \u0219i d) persoana \u00een cauz\u0103 se poate adresa instan\u021bei de contencios administrativ competente. Procedura prealabil\u0103 nu este obligatorie. (6) Aplicarea sanc\u021biunii prev\u0103zute la alin. (1) lit. d) nu are niciun efect asupra mandatului de consilier local sau jude\u021bean, dup\u0103 caz, al viceprimarului sau al vicepre\u0219edintelui consiliului jude\u021bean\u201d;<\/p>\n
e) \u00een lumina prevederilor pozitive mai sus reproduse, \u00eenainte de orice, un lucru se impune a fi re\u021binut: legea nu reglementeaz\u0103 o r\u0103spundere disciplinar\u0103 a primarilor sau a pre\u0219edin\u021bilor consiliilor jude\u021bene.<\/p>\n
Raportat la dispozi\u021biile legale mai sus citate \u0219i la observa\u021biile preliminare anterior f\u0103cute, consider\u0103m c\u0103, \u00een privin\u021ba consecin\u021belor pe care le produce un raport definitiv al Agen\u021biei Na\u021bionale de Integritate, prin care aceast\u0103 autoritate public\u0103 a constatat c\u0103 un primar s-a g\u0103sit ori se g\u0103se\u0219te \u00een conflict de interese, se impun a fi re\u021binute urm\u0103toarele:<\/p>\n
a) \u00eentr-o astfel de situa\u021bie, primarului nu i se poate aplica sanc\u021biunea disciplinar\u0103 a diminu\u0103rii indemniza\u021biei de primar cu 10% pe o perioad\u0103 de maximum 6 luni, pentru c\u0103:<\/p>\n
(i) legea nu reglementeaz\u0103 \u00een niciun fel r\u0103spunderea disciplinar\u0103 a primarului \u0219i nici nu organizeaz\u0103 vreo procedur\u0103 prealabil\u0103, cu caracter de minim\u0103 investigare\/cercetare, care s\u0103 precead\u0103 sanc\u021bionarea disciplinar\u0103 a primarului;<\/p>\n
(ii) de regul\u0103, angajarea r\u0103spunderii disciplinare nu se poate face dec\u00e2t numai \u00een interiorul unui raport juridic de subordonare, \u00een care primarul ar trebui s\u0103 ocupe pozi\u021bia p\u0103r\u021bii subordonate fa\u021b\u0103 de un supraordonat, ceea ce, \u00een cazul acestui ales local, este exclus, dat fiind faptul c\u0103 principiul autonomiei locale se opune ca primarul s\u0103 se subordoneze vreunei alte autorit\u0103\u021bi a administra\u021biei publice, respectiv consiliului local, consiliului jude\u021bean, pre\u0219edintelui consiliului jude\u021bean, prefectului sau unei alte autorit\u0103\u021bi executive;<\/p>\n
b) ca atare, \u00een cazul primarului, art. 25 alin. (1) din Legea nr. 176\/2010 se valorific\u0103 \u00een por\u021biunea \u00een care acest text stabile\u0219te c\u0103 \u201eFapta persoanei cu privire la care s-a constatat c\u0103 a emis un act administrativ, a \u00eencheiat un act juridic, a luat o decizie sau a participat la luarea unei decizii cu \u00eenc\u0103lcarea obliga\u021biilor legale privind conflictul de interese (\u2026) se sanc\u021bioneaz\u0103 potrivit reglement\u0103rii aplicabile demnit\u0103\u021bii (\u2026) respective, \u00een m\u0103sura \u00een care prevederile prezentei legi nu derog\u0103 de la aceasta (\u2026.)\u201d;<\/p>\n
c) or, am observat c\u0103, \u00een cazul primarului, aplicarea unei sanc\u021biuni disciplinare \u2013 de tipul reducerii indemniza\u021biei cu 10% pe o perioad\u0103 de maximum 6 luni \u2013 este exclus\u0103, astfel c\u0103, \u00een cazul acestui ales local, devin exclusiv incidente dispozi\u021biile art. 25 alin. (3) din Legea nr. 176\/2010, \u00een locul \u00een care acest text pozitiv stabile\u0219te c\u0103 \u201eFapta persoanei cu privire la care s-a constatat starea (\u2026) conflict de interese constituie temei pentru eliberarea din func\u021bie (\u2026)\u201d;<\/p>\n
d) precedentele vehiculate \u00een spa\u021biul public \u2013 a\u0219a cum este \u0219i cazul celui care a avut ca obiect sanc\u021bionarea disciplinar\u0103 a Primarului Ora\u0219ului Va\u0219c\u0103u (jud. Bihor), cu diminuarea indemniza\u021biei cuvenite cu 10% pe o perioad\u0103 de 6 luni, consecin\u021b\u0103 a constat\u0103rii de c\u0103tre Agen\u021bia Na\u021bional\u0103 de Integritate, printr-un raport definitivat, c\u0103 acesta s-a g\u0103sit \u00een conflict de interese \u2013 este evident \u00een afara legii, c\u00e2t\u0103 vreme:<\/p>\n
(i) \u00een con\u021binutul ordinului Prefectului Jude\u021bului Bihor, prin care s-a dispus sanc\u021biunea disciplinar\u0103 de mai sus, nu este indicat\u0103 dispozi\u021bia legal\u0103, cu caracter procedural, care confer\u0103 prefectului posibilitatea\/competen\u021ba de a aplica o astfel de sanc\u021biune unui primar, pentru c\u0103, \u00een realitate, o astfel de dispozi\u021bie legal\u0103 nu exist\u0103; ordinul \u00een discu\u021bie men\u021bioneaz\u0103 doar prevederea substan\u021bial\u0103, reprezentat\u0103 de art. 228 alin. (5) C. adm., astfel c\u0103 acest act al reprezentantului Guvernului a fost emis pentru a \u00eenlocui, \u00een manier\u0103 frauduloas\u0103, ordinul prin care prefectul mai sus men\u021bionat ar fi trebuit s\u0103 constate \u00eencetarea de drept a mandatului mai sus ar\u0103tatului primar;<\/p>\n
(ii) competen\u021ba unei autorit\u0103\u021bi publice \u2013 \u00een spe\u021b\u0103 a unui prefect \u2013 este \u0219i trebuie s\u0103 fie \u00een mod expres stabilit\u0103 de lege, ceea ce art. de la 252 la 259 din C. adm. face, f\u0103r\u0103 \u00eens\u0103 ca, \u00eentre aceste dispozi\u021bii legale, s\u0103 poat\u0103 fi identificat\u0103 vreuna care s\u0103 confere, \u00een mod expres, prefectului competen\u021ba de a-l sanc\u021biona disciplinar pe primar;<\/p>\n
(iii) primarul nu este un subordonat al prefectului, astfel c\u0103 acesta din urm\u0103 nu poate exercita asupra celui dint\u00e2i o putere disciplinar\u0103;<\/p>\n
e) \u00een logica celor mai sus ar\u0103tate, art. 25 alin. (5) din Legea nr. 176\/2010 este inaplicabil primarului, \u00een condi\u021biile \u00een care, prin Decizia cu nr. 74\/2020, \u00cenalta Cur\u021bi de Casa\u021bie \u0219i Justi\u021bie \u2013 Completul pentru dezlegarea unor chestiuni de drept a stabilit faptul c\u0103 \u201e\u00cen ac\u021biunea \u00een anulare a ordinului prefectului prin care se constat\u0103 \u00eencetat de drept mandatul alesului local ca urmare a constat\u0103rii situa\u021biei de incompatibilitate sau existen\u021ba unui conflict de interese, printr-un raport de evaluare definitiv \u00eentocmit de Agen\u021bia Na\u021bional\u0103 de Integritate, nu pot fi valorificate ca motive de nelegalitate prescrip\u021bia r\u0103spunderii administrative, respectiv a dreptului Agen\u021biei Na\u021bionale de Integritate de a-\u0219i exercita prerogativele legale de evaluare a intereselor \u0219i a incompatibilit\u0103\u021bilor pentru persoanele prev\u0103zute de lege, sau dec\u0103derea din dreptul de a angaja r\u0103spunderea disciplinar\u0103\u201d;<\/p>\n
f) legea \u00eens\u0103\u0219i, prin maniera \u00een care reglementeaz\u0103 distinct\/diferit r\u0103spunderea disciplinar\u0103 a ale\u0219ilor locali, distinge \u00eentre consilieri locali sau jude\u021beni \u0219i viceprimari sau vicepre\u0219edin\u021bi ai consiliilor jude\u021bene, pe de-o parte \u0219i primari sau pre\u0219edin\u021bi ai consiliilor jude\u021bene, pe de alt\u0103 parte;<\/p>\n
g) distinc\u021bia de mai sus nu este \u0219i nici nu poate fi \u00eent\u00e2mpl\u0103toare; viceprimarii \u0219i, respectiv, vicepre\u0219edin\u021bii consiliilor jude\u021bene sunt subordona\u021bi, deopotriv\u0103, dup\u0103 caz, primarilor \u0219i consiliilor locale, respectiv pre\u0219edin\u021bilor consiliilor jude\u021bene \u0219i acestor consilii, astfel c\u0103, spre deosebire de primari \u0219i de pre\u0219edin\u021bii consiliilor jude\u021bene \u2013 care sunt autorit\u0103\u021bi publice alese, prin vot universal, bucur\u00e2ndu-se de o legitimitate constitu\u021bional\u0103 primar\u0103 \u2013 viceprimarii \u0219i vicepre\u0219edin\u021bii consiliilor jude\u021bene sunt integra\u021bi \u00eentr-o rela\u021bie juridic\u0103 ierarhizat\u0103, pe o pozi\u021bie de dubl\u0103 subordonare, put\u00e2nd fi astfel sanc\u021biona\u021bi disciplinar de autorit\u0103\u021bile ce le sunt \u00een mod direct supraordonate.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n
[analyse_source url=”https:\/\/www.banatulazi.ro\/primarul-municipiului-timisoara-intre-diminuarea-indemnizatiei-si-incetarea-de-drept-a-mandatului\/”]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
[analyse_image type=”featured” src=”https:\/\/www.banatulazi.ro\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/cristian-clipa-bookfest-2024-132-768×512-1.jpg”] Pe buzele multor concet\u0103\u021beni de-ai mei fream\u0103t\u0103 o \u00eentrebare: \u00cen cazul \u00een care Agen\u021bia Na\u021bional\u0103 de Integritate stabile\u0219te c\u0103 un primar se g\u0103se\u0219te sau s-a g\u0103sit, la un moment dat, \u00een stare de conflict de interese, acestui ales local urmeaz\u0103 s\u0103-i fie angajat\u0103 doar o nevinovat\u0103 r\u0103spundere disciplinar\u0103, \u00een forma diminu\u0103rii indemniza\u021biei […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[89],"tags":[185,226],"class_list":["post-1767489","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-romania","tag-banatulazi-ro","tag-crawlmanager"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1767489","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=1767489"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/1767489\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=1767489"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=1767489"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/analyse.optim.biz\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=1767489"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}