Angajații din marile companii vor primi cadouri sau prime în bani de Crăciun, anul acesta. Angajatorii n-au vrut să renunțe la aceste beneficii, la finalul unui an dificil în care salariile n-au mai crescut. Potrivit unui studiu recent, 9 din 10 companii au pregătit beneficii de Crăciun pentru angajați.
Astfel, 36% au ales coșuri cu produse de sărbători, 8% vor acorda zile libere, 4% organizează tombole cu premii și la fel de mulți au pregătit tichete de vacanță pentru angajați.
Comparativ cu anul trecut, valoarea beneficiilor oferite rămâne neschimbată. O treime dintre angajatori au alocat un buget cuprins între 200 și 400 de lei pentru fiecare angajat în parte. 28% vor aloca între 400 și 600 de lei și tot atât peste 1.000 de lei, de angajat.
Însă cei mai mulți angajați și-ar dori prime în bani. 32% s-ar bucura și de tichete sau carduri cadou, iar 28% ar vrea zile libere, în timp ce 15% așteaptă petrecerea de Crăciun.
Întrebați care ar fi valoarea corectă a unui pachet de Crăciun, 38% au răspuns peste 1.000 de lei, 35% între 500 și 1.000 de lei, iar 15% au răspuns între 200 și 500 de lei.
Dacă nu ar primi niciun beneficiu de Crăciun, mai mult de jumătate dintre angajați ar considera că angajatorul nu apreciază suficient munca lor, în timp ce alți 26 % ar fi dezamăgiți, dar ar înțelege situația economică. 10% spun că lipsa unei prime de Crăciun nu îi afectează deloc.
Sondajul a fost realizat luna trecută pe un eșantion de 115 respondenți din rândul angajatorilor și 950 de angajați.
Source URL: https://newss.ro/2025/12/10/prime-de-craciun-pentru-angajati/